पति/पत्नीको मर्मतसम्भार (साझेदारी)

पति/पत्नी पालनपोषण भनेको सम्बन्ध विच्छेद पछि एक पूर्व पति/पत्नीले अर्कोलाई तिर्ने योगदान हो, जहाँ त्यो पति/पत्नीसँग आफ्नै अपर्याप्त आम्दानी हुन्छ र पर्याप्त कमाउने अपेक्षा गर्न सकिँदैन।

कानुनी आधार र अवधि

यो दायित्व डच नागरिक संहिताको धारा १:१५७ बाट लागू हुन्छ। १ जनवरी २०२० मा वा पछि दायर गरिएका सम्बन्ध विच्छेदहरूमा लागू हुने पति/पत्नी भरणपोषण सुधार ऐनद्वारा अवधिलाई उल्लेखनीय रूपमा घटाइएको थियो। मुख्य नियम अब विवाहको आधा अवधि हो, अधिकतम पाँच वर्ष।

तीन अपवादहरूले त्यो अवधिलाई विस्तार गर्छन्। जहाँ विवाह पन्ध्र वर्षभन्दा बढी समयसम्म टिकेको छ र प्राप्तकर्ता दस वर्ष भित्र राज्य पेन्सनको उमेरमा पुग्छ, त्यहाँ त्यो उमेरसम्म भरणपोषण चल्छ। जहाँ विवाह पन्ध्र वर्षभन्दा बढी समयसम्म टिकेको छ र प्राप्तकर्ता १ जनवरी १९७० मा वा सोभन्दा अघि जन्मिएको छ, त्यहाँ अधिकतम दस वर्ष हो। र जहाँ पक्षहरूका बच्चाहरू बाह्र वर्षका छैनन्, त्यहाँ कान्छो बच्चा बाह्र वर्ष नपुगुन्जेल भरणपोषण चल्छ।

रकम कसरी सेट गरिन्छ

दुई अंकले यसको निर्णय गर्छन्: प्राप्तकर्ताको आवश्यकता, विवाहको समयमा तुलनात्मक रूपमा जीवनस्तर कायम राख्न आवश्यक पर्ने र आफ्नै आम्दानीबाट पूरा गर्न नसकिने, र भुक्तानी गर्ने व्यक्तिको तिर्न सक्ने क्षमता। जहाँ बच्चाहरू र पूर्व पति/पत्नी दुवै संलग्न हुन्छन्, त्यहाँ बच्चाको हेरचाह प्राथमिकतामा पर्दछ: यो पहिले गणना गरिन्छ, र बाँकी क्षमता मात्र पति/पत्नी हेरचाहको लागि उपलब्ध हुन्छ।

रकम वार्षिक रूपमा जनवरी १ मा अनुक्रमित गरिन्छ। यदि प्राप्तकर्ताले पुनर्विवाह गर्छ, दर्ता गरिएको साझेदारीमा प्रवेश गर्छ वा विवाहित जस्तै गरी नयाँ पार्टनरसँग बस्छ भने, र त्यो अन्तिम आधार बारम्बार मुद्दा चलाइन्छ भने यो कानूनको सञ्चालनद्वारा समाप्त हुन्छ।

कहाँ गल्ती हुन्छ

पक्षहरू नियमित रूपमा यसको प्रभावलाई नबुझी गैर-परिमार्जन खण्डमा सहमत हुन्छन्: यसले भुक्तानीकर्ताको आम्दानी घटे पनि कुनै पनि समायोजनलाई रोक्न सक्छ। अर्कोतर्फ, अवधिमा मौन रहेको सम्झौताले वर्षौं पछि कुन व्यवस्था लागू हुन्छ भन्ने बारेमा बहस निम्त्याउँछ।