स्टार्ट-अप भिसा नेदरल्याण्ड्स: विदेशी संस्थापकहरूको लागि निवास अनुमति

डच स्टार्ट-अप निवास अनुमति ( verblijfsvergunning voor buitenlandse start-ups , अनौपचारिक रूपमा startupvisum ) ले EU बाहिरका संस्थापकलाई नेदरल्याण्ड्समा एक वर्षको लागि मान्यता प्राप्त सहजकर्ताको मार्गदर्शनमा नवीन व्यवसाय निर्माण गर्न दिन्छ। यो अंक-स्कोर गरिएको अनुमति होइन र लगानीकर्ता भिसा होइन। यस लेखले यो के हो, सहजकर्ताको आवश्यकताको अर्थ के हो, अध्यागमन र प्राकृतिकीकरण सेवा (IND) ले के जाँच गर्छ, पहिलो वर्ष के पछ्याउँछ, र कुन विकल्प तपाईंलाई उपयुक्त हुन सक्छ भनेर वर्णन गर्दछ।

स्टार्ट-अप निवास अनुमति भनेको के हो?

स्टार्ट-अप अनुमति भनेको एलियन्स ऐन २००० (धारा १४) अन्तर्गत दिइएको अस्थायी नियमित बसोबास अनुमति (प्रकार I) हो, जसमा एलियन्स डिक्री २००० (धारा ३.३०) मा विस्तृत रूपमा "स्व-रोजगार व्यक्तिको रूपमा काम गर्नुहोस्" भन्ने प्रतिबन्ध लगाइएको छ। त्यो प्रावधानले एक नवीन व्यवसाय स्थापना गर्ने, समर्थनको स्थायी र पर्याप्त साधन भएको विदेशी नागरिकलाई अनुमति प्रदान गर्न अनुमति दिन्छ, र यो सम्भव बनाउँछ कि एक वर्ष भित्र स्व-रोजगार व्यक्तिको रूपमा काम गर्ने सामान्य अवस्थाहरू पूरा हुनेछन्। यो अधिकतम एक वर्षको लागि जारी गरिन्छ र विस्तार गर्न सकिँदैन। त्यो एकल तथ्यले पहिलो बाह्र महिनामा संस्थापकले गर्ने लगभग हरेक निर्णयलाई चलाउँछ।

यो योजना अस्तित्वमा छ किनभने सामान्य स्व-रोजगार मार्गले संस्थापकलाई पहिले नै प्रमाणित गर्न लगाउँछ कि व्यवसायले पहिले नै डच अर्थतन्त्रमा मूल्य थप्छ, जुन राजस्व पूर्व स्टार्ट-अपले सामान्यतया गर्न सक्दैन। यसले त्यो प्रमाणलाई अनुभवी डच सल्लाहकारको निर्णयले प्रतिस्थापन गर्दछ।

स्व-रोजगार कामको लागि अनुमतिपत्र दिइएको हुनाले, धारकले आफ्नै व्यवसायको लागि काम गर्न सक्छ, तर यसले डच श्रम बजारमा नि:शुल्क पहुँच प्रदान गर्दैन: छेउमा तलब पाउने कामको लागि सामान्यतया कार्य अनुमतिपत्र चाहिन्छ।

सहजकर्ताको आवश्यकता

सहजकर्ता भनेको के हो?

सहजकर्ता भनेको स्थापित डच संस्था हो जसले अनुमति वर्षको लागि संस्थापकलाई सल्लाह दिन्छ: एक एक्सेलेरेटर, एक इन्क्यूबेटर, एक उद्यम निर्माणकर्ता, एक विश्वविद्यालय-सम्बन्धित कार्यक्रम वा तुलनात्मक निकाय। त्यस प्रकारका एक्सेलेरेटर, इन्क्यूबेटर र उद्यम निर्माणकर्ताहरू आधिकारिक सूचीमा देखा पर्दछन्, जुन RVO ले अद्यावधिक राख्छ। सहजकर्ताले एक अनुकूलित समर्थन प्याकेज आपूर्ति गर्दछ, जसले सञ्चालन व्यवस्थापन, उत्पादन विकास, मार्केटिंग र लगानीकर्ताहरू र नेटवर्कमा पहुँच समेट्न सक्छ। यो निष्क्रिय हस्ताक्षरकर्ता होइन तर योजनाको द्वारपाल हो, र यसको आफ्नै स्थिति जाँच गरिन्छ।

RVO ले सहजकर्ताहरूलाई कसरी पहिचान गर्छ

नेदरल्याण्ड्स इन्टरप्राइज एजेन्सी (RVO) ले योजनाका सर्तहरू पूरा गर्ने सहजकर्ताहरूको सार्वजनिक सूची राख्छ। सहजकर्ताले निम्न कुराहरू गर्नुपर्छ:

• नवीन स्टार्ट-अपहरूलाई मार्गदर्शन गर्ने कार्यमा प्रदर्शनयोग्य अनुभव छ;
• आर्थिक रूपमा सबल हुनुहोस्: कुनै रिसीभरशिप छैन, दिवालियापन छैन, नकारात्मक इक्विटी छैन;
• संस्थापकको व्यवसायमा बहुमत स्वार्थ नराख्ने;
• तेस्रो डिग्रीसम्म संस्थापकको नातेदार नहुने; र
• संस्था भित्र एक जना सहायक राख्नु पर्छ, ताकि परामर्श एक व्यक्तिमा निर्भर नहोस्।

RVO सूचीमा पहिले नै रहेको सहजकर्ता प्रयोग गर्नु सबैभन्दा सरल तरिका हो, किनभने यसको उपयुक्तता पहिले नै मूल्याङ्कन गरिएको हुन्छ। सूचीबद्ध नगरिएको संस्था स्वतः बहिष्कृत हुँदैन र छुट्टै पूर्व मान्यता आवश्यक पर्दैन: त्यसपछि आवेदनमा माथिका प्रत्येक सर्तहरू पूरा गर्ने प्रमाण समावेश हुनुपर्छ, र RVO ले आफ्नो सल्लाहको भागको रूपमा सोही प्रक्रिया भित्र सहजकर्तालाई प्रमाणित गर्दछ।

संस्थापक र सहजकर्ता बीचको सम्झौता

सहयोग हस्ताक्षर गरिएको सम्झौतामा उल्लेख हुनुपर्छ। यो एक ठोस दस्तावेज हो, आशय पत्र होइन, र यसले वर्णन गर्नुपर्छ:

• सहजीकरणको प्रकृति: यस उद्यमको लागि कस्तो परामर्श, सुविधाहरू, कार्यस्थान र नेटवर्क पहुँच प्रदान गरिन्छ;
• अनुमति वर्ष समेट्ने मार्गदर्शनको अवधि र तीव्रता;
• व्यावसायिक सर्तहरू, कुनै पनि शुल्क र कुनै पनि इक्विटी वा विकल्प व्यवस्था सहित, जसले सहजकर्तालाई बहुमत ब्याजबाट बञ्चित गर्नुपर्छ;
• व्यवसायको विकासमा बाधा नपुर्‍याउने सर्तहरू, र सहकार्य कसरी अन्त्य गर्न सकिन्छ।

इक्विटी क्लजलाई ध्यानपूर्वक पढ्नुहोस्: पर्याप्त हिस्सेदारी हुनु सामान्य हो, तर नियन्त्रणमा आउने हिस्सेदारीले अनुमतिलाई पराजित गर्छ।

उपयुक्तता, स्कोर गरिएको व्यापार योजना होइन

यो कुरा धेरैजसो संस्थापकहरूले गलत बुझेको कुरा हो। IND ले व्यापार योजनालाई चिन्ह लगाउँदैन। यसले RVO लाई सल्लाह माग्छ, र RVO ले सहजकर्ता, उत्पादन वा सेवाको नवीन चरित्र, चरण-दर-चरण योजना र व्यापार दर्ता प्रविष्टिलाई हेर्छ। सकारात्मक सल्लाह आवश्यक छ, तर त्यहाँ कुनै अंक तालिका छैन, कारोबार अनुमानहरूको कुनै स्कोर गरिएको मूल्याङ्कन छैन र पूँजी वा रोजगारी सिर्जना देखाउन कुनै आवश्यकता छैन। के कुरा महत्त्वपूर्ण छ भने एक विश्वसनीय, स्वतन्त्र र अनुभवी डच संस्थाले यस संस्थापकलाई आफूलाई प्रतिबद्ध गरेको छ कि छैन। IND ले सामान्य अवस्थाहरूको छुट्टै मूल्याङ्कन गर्दछ।

संस्थापकको लागि सर्तहरू

सहजकर्ताको आवश्यकताको साथसाथै, संस्थापकले निम्न कुराहरू पनि पूरा गर्नुपर्छ।

• एक नवीन उत्पादन वा सेवा। कम्तिमा तीन मध्ये एउटा परीक्षण पूरा गर्नुपर्छ: उत्पादन वा सेवा नेदरल्याण्ड्समा नयाँ छ; उत्पादन, वितरण वा मार्केटिंगमा नयाँ प्रविधि प्रयोग गरिन्छ; वा त्यहाँ एक नवीन संगठनात्मक वा कार्य विधि छ। सामाजिक नवाचार, नयाँ उत्पादन-बजार संयोजन र दिगोपन अनुप्रयोगहरू योग्य हुन सक्छन्; अवस्थित डच व्यवसायको राम्रोसँग सञ्चालित प्रतिलिपिले गर्दैन।
• चरणबद्ध योजना। उद्यमको विवरण र पहिलो वर्षको लागि ठोस योजना: संगठन र कानुनी रूप, कसले के गर्छ, अभिप्रेत उत्पादन वा सेवा, कर्मचारी, उद्देश्य र योजनाबद्ध गतिविधिहरू। यसको उद्देश्य वर्षलाई केही निर्माण गर्न प्रयोग गरिनेछ भनेर देखाउनु हो, समाप्त कम्पनीको वर्णन गर्न होइन।
• सक्रिय भूमिका। संस्थापकले वास्तवमा व्यवसाय चलाउनु पर्छ वा सह-सञ्चालन गर्नु पर्छ; शेयरधारक वा वित्तदाता हुनु पर्याप्त छैन। यो ट्रेड दर्ता प्रविष्टि र चरण-दर-चरण योजना विरुद्ध जाँच गरिन्छ।
• व्यापार दर्तामा दर्ता। व्यवसाय चेम्बर अफ कमर्समा दर्ता भएको हुनुपर्छ (KVK) र प्रविष्टिले संस्थापकसँग निर्णय लिने शक्ति छ भनेर देखाउनु पर्छ। व्यवहारमा केवल KVK नम्बर पेश गरिएको छ; RVO ले यसलाई प्रमाणित गर्दछ।
• सहयोगको पर्याप्त माध्यम। सार्वजनिक कोषको सहारा बिना सम्पूर्ण अनुमति वर्षको लागि पर्याप्त पैसा। मानक भनेको एकल व्यक्तिको लागि सामान्य IND मानक रकम हो, छुट्टै स्टार्ट-अप आंकडा होइन: एकल व्यक्तिको लागि वैधानिक न्यूनतम ज्यालाको ७०%, बिदा भत्ता सहित। IND ले त्यो मानक रकम प्रकाशित गर्दछ र प्रत्येक १ जनवरी र १ जुलाईमा वैधानिक न्यूनतम ज्याला अनुरूप यसलाई परिमार्जन गर्दछ, त्यसैले गाइडमा उद्धृत गरिएको कुनै पनि आंकडाको सट्टा आवेदन दायर गरिएको दिनमा लागू भएको आंकडाबाट काम गर्नुहोस्। संस्थापकले पूरा बाह्र महिनाको लागि साधन उपलब्ध छ भनेर देखाउनुपर्छ। प्रमाण सामान्यतया डच बैंक स्टेटमेन्ट हो; सहजकर्ता वा संस्थापकको डच खातामा भुक्तानी गर्ने तेस्रो पक्षद्वारा वित्तपोषण पनि स्वीकार गरिन्छ, बशर्ते यसले बढीमा एक वर्षको सम्पूर्ण बसाइलाई समेट्छ।
• वैध राहदानी, पूरा भएको पूर्ववर्ती प्रमाणपत्र र, जहाँ सान्दर्भिक छ, रूस र बेलारुस सम्बन्धी प्रतिबन्ध घोषणाको साथ।

आवेदन, MVV, निर्णय अवधि र शुल्कहरू

संस्थापक विदेशमा भएको र अस्थायी बसाइ ( MVV ) को लागि अनुमति आवश्यक पर्ने अवस्थामा, MVV र निवास अनुमतिपत्रको लागि प्रवेश र निवास प्रक्रिया (TEV) मा सँगै आवेदन दिइन्छ। अष्ट्रेलिया, क्यानडा, जापान, न्यूजील्याण्ड, दक्षिण कोरिया र संयुक्त राज्य अमेरिकाका नागरिकहरू MVV-मुक्त छन् र सिधै IND मा आवेदन दिन्छन्।

आवेदन संस्थापक, अधिकृत प्रतिनिधि वा सहजकर्ताले अनलाइन व्यवसाय पोर्टल मार्फत बुझाउन सक्छन्; विदेशबाट यो डच दूतावास वा वाणिज्य दूतावास मार्फत चल्छ। MVV जारी भएपछि संस्थापकले भिसा स्टिकर सङ्कलन गर्छन्, नेदरल्याण्ड्सको यात्रा गर्छन्, नगरपालिकामा दर्ता गर्छन् र बसोबासको कागजात सङ्कलन गर्छन्।

कानुनी निर्णय अवधि ९० दिनको छ , र यदि RVO को सल्लाह वा थप कागजातहरू बाँकी छन् भने IND ले यसलाई विस्तार गर्न सक्छ। शुल्क तिर्नु पर्ने हुन्छ र पेश गरेको तीन हप्ता भित्रमा पुग्नुपर्छ, अन्यथा आवेदन प्रशोधन हुँदैन। शुल्क मन्त्रीय नियमनद्वारा तय गरिएको छ, प्रत्येक १ जनवरीमा संशोधन गरिन्छ र IND द्वारा प्रकाशित गरिन्छ; EEC-टर्की संघ सम्झौता अन्तर्गत स्थिर दायित्वको कारणले गर्दा यो टर्कीका नागरिकहरूको लागि कम छ, र पुराना सन्धिहरूद्वारा समेटिएका थोरै राष्ट्रियताहरूको लागि शून्य छ।

पहिलो वर्ष पछि: स्व-रोजगार अनुमतिमा संक्रमण

स्टार्ट-अप अनुमति विस्तार गर्न सकिँदैन। यसको म्याद सकिनु अघि संस्थापकले अर्को बसाइको आधारमा स्विच गर्नुपर्छ, र अभिप्रेत मार्ग स्व-रोजगार व्यक्तिहरूको लागि निवास अनुमति ( zelfstandige ) हो, जुन बढीमा दुई वर्षको लागि प्रदान गरिन्छ।

सामान्यतया त्यो अनुमतिले RVO द्वारा तीन क्षेत्रहरूमा अंक मूल्याङ्कनलाई सक्रिय बनाउँछ: व्यक्तिगत अनुभव, व्यापार योजना, र नेदरल्याण्ड्सको लागि थप मूल्य। एक आवेदकले प्रत्येक क्षेत्रमा कम्तिमा ३० अंक, वा व्यक्तिगत अनुभवको लागि कम्तिमा ४५ अंक र व्यापार योजनाको लागि ४५ अंक प्राप्त गर्नुपर्छ। एक युवा कम्पनीको लागि जुन एक कठिन परीक्षा हो।

यहाँ छुट छ। एलियन्स डिक्री २००० को धारा ३.३० अन्तर्गत स्टार्ट-अप अनुमतिपत्र धारक जसले कम्तिमा तीन महिनाको मार्गदर्शन सकारात्मक नतिजाका साथ पूरा भएको पुष्टि गर्ने सहजकर्ता घोषणापत्र पेश गर्छ, उसलाई व्यक्तिगत अनुभव, व्यापार योजना र डच अर्थतन्त्रको लागि थप मूल्यको लागि कम्तिमा न्यूनतम स्कोर प्राप्त गरेको मानिन्छ। RVO ले टेम्प्लेट घोषणा प्रकाशित गर्दछ। स्कोरिङ बाधा, वास्तवमा, सहजकर्ताको फैसलाद्वारा हटाइन्छ।

सामान्य सर्तहरू अझै पनि लागू हुन्छन्: KVK दर्ता, कुनै पनि व्यावसायिक अनुमतिपत्र, र व्यवसायबाट पर्याप्त र दिगो आम्दानी, एकल व्यक्तिको लागि वैधानिक न्यूनतम ज्यालाको ७०% को मानक विरुद्ध मापन गरिएको छुट्टी भत्ता सहित, जुन आवेदन दायर गरिएको आधा वर्षको लागि IND द्वारा प्रकाशित गरिएको छ। सहजकर्ताले घोषणा जारी गर्न अस्वीकार गर्न सक्छ; नवौं महिना अघि त्यो सम्भावनाको बारेमा छलफल गर्नुहोस्।

संस्थापकहरूको लागि वैकल्पिक मार्गहरू

स्टार्ट-अप अनुमति सधैं उत्तम साधन हुँदैन। चार विकल्पहरू विचार गर्न लायक छन्।

• आवश्यक स्टार्ट-अप कर्मचारीहरू। १५ भन्दा बढी कर्मचारी नभएको नवीन, स्केलेबल डच स्टार्ट-अपका प्रमुख कर्मचारीहरूका लागि १ जुन २०२१ देखि १ जुन २०२८ सम्म सञ्चालन हुने पाइलट योजना, प्रति कम्पनी पाँचवटा अनुमतिपत्रहरूमा सीमित। कर्मचारीले योजनाले तोकेको कम्तिमा तलब सीमा कमाउनुपर्छ, जुन प्रत्येक १ जनवरीमा अनुक्रमित हुन्छ र IND द्वारा प्रकाशित हुन्छ, र सम्झौता सुरु भएको तीन वर्ष भित्र कम्तिमा १% शेयरहोल्डिंग, वा कम्तिमा तोकिएको मूल्यको शेयर प्राप्त गर्नुपर्छ। अनुमतिपत्र तीन वर्षसम्म चल्छ। इक्विटी भएको कर्मचारी बन्न इच्छुक सह-संस्थापकको लागि उपयोगी।
• अत्यधिक कुशल आप्रवासी तपाईंको आफ्नै कम्पनी मार्फत। एलियन्स डिक्री २००० (धारा ३.३०a) द्वारा शासित। कम्पनीलाई पहिले मान्यता प्राप्त प्रायोजकको रूपमा स्वीकार गरिनुपर्छ, र संस्थापकले उच्च कुशल आप्रवासीहरूको लागि तलब मापदण्डमा वा सोभन्दा माथि वास्तविक रूपमा रोजगारी पाएको हुनुपर्छ, जसको संख्या ३० वर्षको उमेरदेखि उच्च र सोभन्दा कम हुन्छ र प्रत्येक १ जनवरीमा अनुक्रमित गरिन्छ। अनुमतिपत्र सम्झौताको साथ चल्छ, पाँच वर्षसम्म, र स्व-रोजगार कामको साथसाथै अनुमति दिइन्छ। यसलाई पहिलो दिनदेखि नै वित्त पोषित कम्पनी चाहिन्छ, र IND ले संस्थापकले रोजगारदातालाई नियन्त्रण गर्ने ठाउँमा रोजगार सम्बन्ध वास्तविक छ कि छैन भनेर जाँच गर्छ। जहाँ उच्च कुशल आप्रवासी एकै समयमा मान्यता प्राप्त प्रायोजकको प्रमुख शेयरधारक हुन्छ, IND ले विशेष कडाइका साथ रोजगारीको वास्तविक सम्झौता छ कि छैन र पारिश्रमिक बजार स्तरमा छ कि छैन भनेर परीक्षण गर्छ।
• अभिमुखीकरण वर्ष। मान्यता प्राप्त डच कार्यक्रम वा तोकिएको विदेशी विश्वविद्यालयबाट स्नातक गरेका वा विगत तीन वर्ष भित्रमा विद्यावारिधि वा योग्यता अनुसन्धान पूरा गरेकाहरूका लागि स्वरोजगार सहित एक वर्षको नि:शुल्क श्रम बजार पहुँच। यो विस्तार गर्न सकिँदैन, तर पछिको योग्यता कार्यक्रम पछि फेरि प्रदान गर्न सकिन्छ। यदि तपाईं योग्य हुनुहुन्छ भने, विचार परीक्षण गर्ने सबैभन्दा सस्तो र कम सर्तपूर्ण तरिका।
• EU ब्लू कार्ड। संस्थापकले निर्माण गर्दा तलब पाउने पदमा रहेमा। यसको लागि कम्तिमा तीन वर्षको उच्च शिक्षा डिप्लोमा, वा त्यस स्तरमा पाँच वर्षको प्रासंगिक अनुभव (आईटीमा तीन), कम्तिमा छ महिनाको सम्झौता, र ब्लू कार्ड मापदण्ड वा सोभन्दा माथिको तलब आवश्यक पर्दछ, जसमा हालसालै स्नातक गरेकाहरूको लागि घटाइएको मापदण्ड समावेश छ; दुवै प्रत्येक १ जनवरीमा अनुक्रमित हुन्छन् र IND द्वारा प्रकाशित गरिन्छ। तलब आप्रवासीको आफ्नै नाममा रहेको खातामा बैंक स्थानान्तरणद्वारा भुक्तानी गरिनुपर्छ र बजार स्तरमा हुनुपर्छ। पाँच वर्षसम्म मान्य, यसले रोजगारीसँगै स्व-रोजगार कामलाई अनुमति दिन्छ।

परीक्षण सरल छ। यदि तपाईं अभिमुखीकरण वर्षको लागि योग्य हुनुहुन्छ भने, त्यहाँबाट सुरु गर्नुहोस्। यदि तपाईंको कम्पनी वित्त पोषित छ र तलब बोक्न सक्छ भने, उच्च कुशल आप्रवासी मार्गले धेरै बढी रनवे दिन्छ। यदि तपाईं अरू कसैको डच स्टार्ट-अपमा सामेल हुँदै हुनुहुन्छ भने, आवश्यक कर्मचारी योजना उपयुक्त हुन्छ। स्टार्ट-अप अनुमति सही हुन्छ जब विचार साँच्चै नवीन हुन्छ, कम्पनी युवा हुन्छ, र एक गम्भीर डच सल्लाहकारले तपाईंको लागि आश्वासन दिनेछ।

संस्थापकको परिवार

परिवारका सदस्यहरू संस्थापकसँगै जान सक्छन्, तर अंकगणित अक्षम्य छ। एक साझेदार वा नाबालिग बच्चाले परिवारको सदस्यको रूपमा बसोबास अनुमतिको लागि आवेदन दिन्छ, र त्यो प्राप्त अनुमति संस्थापकको आफ्नै अनुमतिसम्म मात्र मान्य हुन्छ, जसको अर्थ पहिलो वर्षमा बढीमा बाह्र महिना हुन्छ। प्रायोजकको रूपमा संस्थापकसँग सहयोगको स्वतन्त्र र स्थायी माध्यम हुनुपर्छ। पहिलो स्टार्ट-अप अनुमतिको लागि, डेढ वर्षको अवधिमा साधन कमाएको सामान्य आवश्यकता एलियन्स नियमन २००० ( Voorschrift Vreemdelingen २००० , धारा ३.२०) अन्तर्गत लागू हुँदैन । साधनहरू, सर्तहरूको अधीनमा, संस्थापक, सहजकर्ता वा तेस्रो पक्षद्वारा वित्त पोषित हुन सक्छन्, आवश्यक सम्झौता, साथमा रहेको विवरणहरू, बैंक विवरणहरू र कोषको प्रवाहको बारेमा पर्याप्त निश्चितता उत्पादन गरिएको भएमा ( Voorschrift Vreemdelingen २००० , धारा ३.२०b)। साझेदार र आमाबाबुसँग बस्ने नाबालिग बच्चाको लागि छुट्टाछुट्टै शुल्क तिर्नुपर्ने हुन्छ, जुन एउटै वार्षिक IND ट्यारिफबाट लिइन्छ। देखाउनुपर्ने रकम सामान्य पारिवारिक पुनर्मिलन मानक हो; स्टार्ट-अप अनुमतिमा प्रायोजकको लागि कुनै छुट्टै, कम अंक छैन। जहाँ प्रायोजकले साझेदार ल्याउँछ, त्यहाँ आदर्श भनेको छुट्टी भत्ता सहित पूर्ण वैधानिक न्यूनतम ज्याला हो; जहाँ प्रायोजक एकल अभिभावक हो भने यो त्यो रकमको ७०% हो। दुवै प्रत्येक १ जनवरी र १ जुलाईमा न्यूनतम ज्यालाको साथ संशोधन गरिन्छ, त्यसैले आवेदन दायर गरिएको मितिमा लागू रकम जाँच गर्नुहोस्।

यस आधारमा भर्ना भएको साझेदारले सामान्यतया संस्थापकको जस्तै श्रम बजार स्थिति प्राप्त गर्दछ, जुन स्टार्ट-अप प्रायोजकको लागि प्रतिबन्धित छ। साझेदारको कमाईमा भर पर्ने संस्थापकहरूले पहिले त्यो संकेतन जाँच गर्नुपर्छ।

व्यावहारिक पासोहरू

• परिवर्तनहरू सूचित गर्नुपर्छ। अनुमतिपत्र धारकले आफ्नो अवस्थामा आएको परिवर्तनको बारेमा IND लाई जानकारी गराउनु पर्छ; त्यसो नगरेमा प्रशासनिक जरिवाना वा अनुमतिपत्र फिर्ता लिन सकिन्छ। सहजकर्ता परिवर्तन र एक व्यावसायिक योजनामा ​​आमूल परिवर्तन दुवै यस कर्तव्य भित्र पर्छन्, किनकि दुवै अनुमति दिइएको आधारमा जान्छन्। पहिले सूचित गर्नुहोस्, दोस्रो पिभोट गर्नुहोस्।
• वर्ष देखिने भन्दा छोटो छ। अगाडि ९० दिनसम्मको निर्णय समय र पछाडि फलो-अन आवेदनको लागि तयारीको धेरै महिना कटौती गर्नुहोस्। सहजकर्ताले घोषणा गर्न सक्नु अघि कम्तिमा तीन महिनाको मार्गदर्शन पूरा गर्नुपर्ने भएकोले, ढिलो परामर्श सुरु गर्ने संस्थापकसँग कुनै निकास हुँदैन।
• नियन्त्रण हस्तान्तरण गर्ने सहजकर्ता सम्झौतामा हस्ताक्षर नगर्नुहोस्। बहुमत ब्याजदरले आवेदन अयोग्य बनाउँछ, र भारी सर्तहरू व्यवसायमा बाधा पुर्‍याउने रूपमा गणना गर्न सकिन्छ।
• पारिवारिक सम्बन्ध जाँच गरिन्छ। तेस्रो डिग्रीसम्मको नातेदारले सहजकर्ताको रूपमा काम गर्न सक्दैन।
• नवप्रवर्तनलाई दाबी होइन, दस्तावेजीकरण गरिनुपर्छ। नेदरल्याण्ड्समा उत्पादन, प्रविधि वा विधि किन नयाँ छ भनेर ठोस रूपमा व्याख्या गर्नुहोस्।
• सहयोगका साधनहरू नेदरल्याण्ड्समा प्रमाणित हुनुपर्छ। डच बैंक स्टेटमेन्ट, वा डच खातामा भुक्तानी गरिएको दस्तावेजीकृत वित्तीय प्रतिबद्धताले विदेशमा राखिएका सम्पत्तिहरू भन्दा बढी वजन बोक्छ।

स्टार्ट-अप अनुमति एकल, दोहोरिने वर्ष हो, र फलो-अन आवेदन पहिलो महिनाबाट तयार गर्नुपर्छ। हामी संस्थापकहरूलाई मार्ग छनौट, सहजकर्ता सम्झौता र यसको इक्विटी सर्तहरू, र स्व-रोजगार अनुमतिमा स्विच गर्ने बारेमा सल्लाह दिन्छौं, र IND ले अस्वीकार गरेको खण्डमा हामी आपत्ति र अपीलमा कार्य गर्छौं। हाम्रो अध्यागमन कानून गाइडहरूले छिमेकी अनुमतिहरूलाई थप विवरणमा समेट्छ।

Founders arriving on a startup visa will also need an entity; see नेदरल्याण्ड्समा कम्पनी स्थापना गर्न वकिल छनौट गर्दै.